Elke dag plaatsen we volop vacatures voor vaste banen, tijdelijke contracten en interim opdrachten in Nederland.
Ons rapport, “De Verwachtingskloof”, onthult de grootste uitdagingen voor bedrijven bij het aantrekken en behouden van toptalent.
PageGroup verandert levens en geeft je de kans om het beste uit jezelf te halen.
We staan klaar om al je vragen te beantwoorden.
De concurrentie om functies kan in sommige sectoren groot zijn, dus kandidaten die niet weten hoe ze hun vaardigheden en ervaring moeten verkopen, vallen bij hun sollicitatie in de eerste ronde af. Er zijn een paar simpele dingen die je kunt doen om ervoor te zorgen dat jouw cv de eerste ronde overleeft.
Lees ook: 10 regels voor een cv dat de aandacht trekt
Lees ook: Waarom motivatiebrieven belangrijk zijn
1. Houd het kort, niet meer dan 2 pagina's.
2. Vermijd overbodige persoonlijke details zoals leeftijd, religie en geslacht.
3. Schrijf niet in de eerste persoon - begin zinnen met werkwoorden.
4. Maak een lijst van jouw loopbaangeschiedenis in omgekeerde, chronologische volgorde, met eventuele hiaten.
5. Bullet-prestaties en verantwoordelijkheden, meer informatie over recente rollen.
6. Lijst onderwijsinstellingen en kwalificaties in omgekeerde chronologische volgorde.
7. Neem computervaardigheden, taalvaardigheden en relevante training op.
8. Houd jouw hobby's en interesses kort.
9. Referenties kunnen op verzoek worden verstrekt.
10. Controleer op typefouten en vraag een vriend om het door te lezen.
Voordat je het cv verzendt loop eerst dit lijstje bij langs om er zeker van te zijn dat je niets gemist hebt. Een zorgvuldig samengesteld cv vergroot de kans dat je wordt uitgenodigd voor het sollicitatiegesprek. Zorg er daarom voor dat jouw cv in het ‘ja’ vakje komt.
Vind de beste vacatures op onze website
Vind de vacature die bij u past op basis van uw vaardigheden en ervaring in uw cv met onze innovatieve tool